求人No: H38106

次世代アプリエンジニア・リーダー/ITサービス企業【紹】

【業務内容】

東証プライム上場の大手ITサービス企業にて、
次世代アプリエンジニア・リーダーとしてご活躍いただける方を募集いたします。

【具体的には】
ECと実店舗を連携してビジネスを展開されている企業向けに提供する
「クラウド型タブレットPOSのネイティブアプリ開発」業務をお任せします。
自社クラウドサービスとの連携が強みのPOSで、ブラッシュアップには各リーダーと調整をおこない、
開発部分は大阪メンバーとも連携して進めています。
※コロナ禍に伴い現状は在宅勤務中心におこなっています。

<言語/フレームワーク>
・POSアプリケーション: Objective-C、Ruby/Rails
<その他開発環境>
・開発プラットホーム: AWS
・ソース管理 : Git
・チケットシステム : Gitlab
・コミュニケーション: chatwork

【勤務地】
東京都

【会社紹介】
当社は創業以来、中堅/中小企業を主たる対象とし、お客様の抱える経営課題全般に対し、
基幹(リアル)とクラウド(ウェブ)の両面からITを通じたトータルソリューションの提供を行っております。
「リアルとウェブの融合」を掲げ、基幹系の業務ソリューションと、ウェブ系の業務/販促ソリューションを融合させ、
デジタルトランスフォーメーション(DX)を進めています。両分野のソリューションを自社開発しており、
プライムベンダーとしてお客様と直接取引できることが強みです。

【魅力】
仲間が口を揃えていう弊社の魅力は、風通しの良い社風やオープンな風土、人間関係の良さです。
たとえば代表含め全社員が集って業績や将来のビジョン、社員の活躍を共有する場を月に1度設けています。
また、社員から社長・役員へ直接メッセージ(事業のアイデアや業務改善など)を送り、
社長から各社員へダイレクトに全てのメールに返信、実際の業務改善に活かされたりする環境もあります。

【その他】
・AIを活用したデータ分析・業務の自動化の研究開発活動
・Web3.0時代に対するブロックチェーン技術の研究
・IoTデバイスとクラウドサービスを用いた次世代開発
・最新のIT技術と優れた人材を自社サービスの強化に活かす研究開発オフィス開設
・評価制度自体に従業員の声も反映される
・資格取得費用補助制度あり
・リモートワーク可

就業形態
正社員
給与

月給 416,000 〜 660,000 円

交通費支給:有り

【年収】
・500万円~800万円
※通勤手当/全額支給
※時間外手当:時間外労働の有無にかかわらず、「技術手当」として月4.5万~12万を支給
※深夜業務発生時は別途支給
※年齢・前給与・経験などを加味し、当社規程により委細面接時に決定します
※その他インセンティブ制度あり

職種
SE/PG(Web/モバイル系), クラウドエンジニア
業界
IT/通信/SI
勤務地
東京23区内
最寄駅
地下鉄都営三田線 芝公園徒歩 2分)
期間
期限なし
開始予定日
-
勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間) ※専門型裁量労働制(1日8時間30分働いたものとみなされます。)

【残業について】~20時間/月程度

特徴
  • ミドル(40代~)活躍中
  • 駅近
  • 若手活躍中
  • 大手企業
  • 交通費別途支給
  • 土日祝休み
  • 禁煙・分煙
  • リモート勤務可能
待遇・その他
社会保険完備, 退職金制度, 保養施設, 企業年金, 従業員持株会, その他
必要条件
◎以下の経験や知識がある方
・Swift/Objective-CでのiOS向けネイティブアプリケーション開発経験
・開発プロジェクトのプロジェクトマネージャー/リーダー経験
・POSに関わる業務知識
尚可条件
〇以下の経験や知識がある方歓迎します
・Swift/Objective-CでのiOS向けネイティブアプリケーション開発の5年以上の実務経験
・iOS向けネイティブアプリケーションのリリース・運用経験
・Ruby/RailsでのWeb、クラウドシステム開発経験
・チーム環境での開発、テスト、ドキュメント作成経験
・店舗業務に対する理解、会計システム/決済システムに関する理解

業務・就業場所の変更の範囲、有期労働契約を更新する場合の基準の詳細はお仕事が決定したタイミングでお伝えします。

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